Dispositif depuis le 1er avril 2022

La Métropole Nice Côte d’Azur a mis en place un dispositif d’aide face à la hausse du prix des carburants, tout en œuvrant en faveur de la préservation de l’environnement en participant activement à la réduction des émissions de gaz à effet de serre.
Ce soutien financier est ouvert à tous les résidents du territoire de la Métropole Nice Côte d’Azur, sous conditions.
Un chèque mobilité à hauteur de 20 euros par mois et par membre du foyer en faisant la demande, sera donné aux actifs, habitant sur le territoire de la Métropole Nice Côte d’Azur, n’ayant pas de solution de transport en commun à proximité de leur domicile.

Plus précisément, les actifs doivent :
– Résider à plus de 500 m d’une station de tramway sauf dans le cas d’horaires décalés ou d’absence de desserte en transports en commun.

– Ne pas bénéficier d’un abonnement aux transports en commun en cours de validité et subventionné par l’employeur, sauf dans le cas de l’utilisation d’un parc relais pour se rendre à son lieu de travail, et/ou ne pas disposer d’un véhicule de service ou de fonction.

– Avoir une distance routière entre le domicile et le lieu de travail ou le parc relais le plus proche de son lieu de travail supérieure à 10 km.

– Disposer d’un revenu fiscal de référence inférieur ou égal à 30 000€ par an.

Si les conditions cumulées ci-dessus sont réunies, la demande est à adresser à la Métropole Nice Côte d’Azur. Site internet de la Métropole

Critères d’accès :

  1. Être résident, à titre principal, sur le territoire de la Métropole Nice Côte d’Azur,
  2. Être salarié sous contrat à durée déterminée ou indéterminée, fonctionnaire ou apprenti en activité ou artisan, commerçant, professionnel libéral, travailleur indépendant exerçant une activité professionnelle,
  3. Résider à plus de 500 mètres d’un arrêt de tramway, sauf dans le cas d’horaires décalés ou d’absence de desserte en transports en commun,
  4. Ne pas bénéficier d’un abonnement aux transports en commun en cours de validité et subventionné par l’employeur sauf dans le cas de l’utilisation d’un parc relais pour se rendre à son lieu de travail et/ou ne pas disposer d’un véhicule de service ou de fonction,
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